中原油田员工教育培训工作以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,紧紧围绕油田发展规划与人才梯队建设需求,聚焦培训“质效双提升”,全面实施“五化促三带”培训闭环管理,创新路径方式,夯实资源保障,全面增强员工能力素质,为推进油田高质量发展、加快建设千万吨级一流油气公司提供坚实的人才保障。
一、培训管理体系
在油田党委领导下,实行油田、直属单位、基层单位分级管理,建立了“组织人事部门归口管理、业务部门协同配合、培训机构执行落实”的教育培训管理体制。 教育培训工作归口党委组织部(人力资源部),主要管宏观、管方向、管政策,统筹集团公司、油田、单位层面的培训;业务部门协同配合,负责本业务领域培训相关工作;直属单位贯彻落实油田培训部署安排,负责组织开展本单位员工培训,促进基层全员素质提升;油田党校(培训中心)以及直属单位培训考核站等内部培训机构,负责承办集团、油田和直属单位安排的培训任务,确保培训质量。
二、培训基地建设
构建了以油田党校(培训中心)为主体、10个专业化培训基地为骨干、X个基层技能训练点为基础、3家培训服务单位为支持的“1+10+X+3”培训联合体,聚焦“资源共享、协同发展”,全面优化资源配置,提升整体运行效能,为油田员工培训提供坚实保障。拥有仿真模拟、VR等教学训练设备200余台(套),豫北地区首家标准最高、功能最全的无人机培训基地,国家首个应急救援员技能鉴定考点,中原“工匠学院”入选全国总工会重点支持名单。
三、培训资质
凭借在师资力量、资源建设、培训技术等方面的深厚积累与突出优势,先后获得IADC(国际钻井承包商协会)培训机构、IWCF井控培训机构、ISO9606国际焊工联合培训基地、国家二级安全生产培训机构、国家职业技能鉴定所、中国石化HSE培训基地、中国石化井下作业监督培训基地、中国石化境外公共安全培训基地、中国石化高级技师培训基地、河南省安全生产培训机构、河南省外派劳务人员定点培训机构、四川省安全生产培训机构、新疆自治区安全培训机构、社会消防安全培训机构等34项国际、国家及行业培训资质,具备对147个职业111个工种的职业技能等级认定资格。先后荣获全国德育教育先进单位、全国职工教育培训示范点、中国安全生产协会培训机构自律示范单位、河南省十佳职业技能培训机构、河南省最具辐射力的安全培训机构等省部级以上荣誉称号50余项。油田现有全国干部教育培训好课程、全国培训师好课程、集团公司优秀教学课程等270余项,“十四五”以来,油田承揽系统内培训17万人次,在省部级以上技术比赛中获得金牌45枚,银牌42枚,铜牌35枚。
高含硫采气培训基地
安全仿真实训
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