近日，培训中心2021--2022专职教师内训项目正式启动。旨在提升专职培训教师业务技能，优化完善知识结构，推进高素质专业化教师队伍建设，更好满足培训业务发展需要、为油田高质量发展提供人才保障和智力支撑。

此次内训分为5期，时间跨度为2个月，开设培训师职业能力提升、案例开发与教学赋能、党建实务课程开发与内化、管理教练技术及精品培训项目建设五个项目。参培教师要经过学习、练习、应用、考核四个阶段，第一期教师还要完成10分钟课程视频，6000字与培训相关的论文，接受ACR考核。

开展内训是该中心教师队伍迭代升级，提升核心能力，推动中心高质量发展的重要抓手。从最初1.0版本，强化教师基本功训练，提升教师授课能力及课程设计能力；2.0版本，加强业务融合，提升教师项目设计、项目组织管理及外部市场项目开发能力；3.0版本，注重专业深化，教师们系统学习石油专业、安全管理和党建相关内容，提高与技术专家的对话能力；目前已进入4.0版本，紧密联系主业，围绕油田重点工程，提升教师开发具有油田生产经营特色的培训内容的能力。