2月2日，油田召开“以二次创业推进油田高质量发展”全员大讨论启动会，激发干部员工投身二次创业的坚定信念和坚强决心，以奋发有为的具体行动开创中原油田“十五五”高质量发展崭新局面。油田领导张庆生、李中超、蔡东清、王飞、王德宇、曹英斌、潘志锋、宿亚仙出席启动会。

勘探局有限公司董事、党委书记，分公司代表张庆生主持会议并指出，油田开展“二次创业”全员大讨论，既是贯彻集团公司战略部署的政治责任，又是破解发展难题的现实需要。要明确工作目标，准确把握方向要求。要推动思想大解放，破除制约发展的障碍，通过大讨论，引导全体干部员工清醒认识油田当前面临的严峻挑战，摒弃“路径依赖、守成思维、等靠心态”，树立与“二次创业”要求相适应的新观念、新思维。要推动作风大转变，强化责任担当，大力传承石油石化“苦干实干”“三老四严”的优良传统，引导各级领导干部争当“战略执行者”，技术骨干争当“创新开拓者”，一线员工争当“效益创造者”。要推动发展大突破，夯实高质量发展根基。开展大讨论的根本目的，是把思想共识转化为发展实效，把研讨成果体现到经营业绩上，切实推动油田改革发展在“十五五”新起点实现新跨越。要开展深度讨论，强化思想共识。大讨论要紧紧围绕“八种意识”展开。强化党建引领意识，时刻牢记“国之大者”，牢固树立在经济领域为党工作的责任意识。强化创新驱动意识，既要大力推进技术创新，聚焦核心技术突破，也要着力深化管理创新，提升效能。强化转型升级意识，紧扣“一基两翼三链四新”产业新格局，推动向高端化、智能化、绿色化转型。强化资源保障意识，充分认识资源是油田生存发展的根基，始终牢记“端牢能源饭碗”的政治嘱托，提升资源获取与高效利用能力。强化市场开拓意识，构建内外部市场双轮驱动、提质增效新格局。强化成本领先意识，把成本管控贯穿生产经营全流程、各环节。强化开放合作意识，树立“共赢发展、抱团取暖”的理念，开创携手共进、互利共赢新局面。强化廉洁底线意识，始终保持对纪律的敬畏之心,时刻遵守廉洁纪律,始终不越“雷池”、不踩“红线”、不破“底线”。要强化组织实施，确保取得实效。加强组织领导，发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，推动业务部门深度参与，激发群团组织活力，营造全员参与的浓厚氛围。

围绕“全面开启二次创业新征程，推动油田‘十五五’高质量发展”主题，部分油田首席专家以及机关部室负责人作了研讨发言。