12月27日，油田接到中央精神文明建设指导委员会颁发的“全国文明单位”复查合格证书，这是油田继2005年、2008年、2011年、2014年获得“全国文明单位”称号后，第五次获此殊荣，荣誉的获得不仅反映出油田精神文明程度的持续提升，其背后更凝聚着油田广大职工家属默默付出的辛勤和汗水。

         从2005年成功创建第一届全国文明单位开始，一直以来油田的创建工作始终保持着不松劲、不懈怠的良好态势。连续四届的创建，营造了一个良好的创建环境，筑牢了一个广泛的群众基础，形成了一套完善的创建机制，构建了一个成熟的创建载体，为油田精神文明工作的持续推进奠定了良好基础。

        2017年是油田爬坡过坎、转型发展的重要一年，也是培育发展新动能、释放发展新活力的关键之年。面对油田发展新形势、全国文明单位创建新变化，在创建第五届全国文明单位工作中，油田立足实际，秉承文明创建围绕中心、服务大局的优良传统，始终把文明创建放在全局工作中来定位、谋划和推进，用发展带创建，以创建促发展，努力推动文明创建成果更多地体现在实现油田持续健康发展上，反映在企业形象和职工素质的整体提升上，落实在职工群众工作生活的持续改善上，通过各种形式，把文明创建成果转化为发展资源，把文明创建优势转化为发展优势，形成了文明创建与生产经营等各项工作深度融合、相互促进、相得益彰的良好局面，从而使文明创建工作拥有了强大的生命力。

         文明创建的根本是为民惠民利民。为此，油田始终坚持把创建工作作为一项民心工程来抓，把职工群众呼声作为第一信号，把职工群众需求作为第一目标，把职工群众满意作为第一标准，加大硬件投入力度，优化公共环境，持续改善基础设施的同时，以培育践行社会主义核心价值观为统领，深化特色活动，广泛开展培育好家风、家风家训微故事征集等一系列行之有效的学习教育活动，组织社会主义核心价值观考核和核心价值观进社区、进家庭、进单位、进班组“四进活动”，培育文明风尚，使创建工作既有深度内涵也有广度延伸。

         当志愿服务逐渐成为油城居民的生活新风尚时，2017年油田以创建第五届全国文明单位（城市）复检测评为契机，全力推进志愿服务工作升级，不断加强志愿服务，各级志愿服务团体以“相互关爱、服务社会”为主题，在雷锋月、春节、端午节、重阳节等传统节日和重大节日，组织开展“三关爱”、邻里守望、服务大集、文明交通等活动300多场次，志愿者服务总时长达到15.7万小时，以独具油田特色的志愿服务工作助推了全国文明单位（城市）创建。

         多年来，通过不懈努力，油田广大职工家属的文明素质提升了，工作、生活环境改善了，大家感受到了更多的获得感和幸福感。